ინტერესთა კონფლიქტის მართვა
გახადეთ ინტერესთა კონფლიქტის დეკლარაციები, შეფასებები და შემცირების გადაწყვეტილებები გამჭვირვალე და პასუხისმგებელი.
გადაწყვეტის ნახვასტანდარტებისა და ჩარჩოების მიხედვით
ISO 37001 Anti-Bribery Management Systems-ის დანერგვის, ფუნქციონირებისა და ზედამხედველობის მხარდამჭერი პრაქტიკული GRC სამუშაო პროცესები გაეცანით.
9 გადაწყვეტა
გახადეთ ინტერესთა კონფლიქტის დეკლარაციები, შეფასებები და შემცირების გადაწყვეტილებები გამჭვირვალე და პასუხისმგებელი.
გადაწყვეტის ნახვააკონტროლეთ საჩუქრები, სტუმართმოყვარეობა და გართობა მკაფიო ზღვრებით, დამტკიცებებითა და გამჭვირვალე ჩანაწერებით.
გადაწყვეტის ნახვაუზრუნველყავით კონტროლირებადი გზა შეშფოთების დასაფიქსირებლად და თითოეული პასუხის პასუხისმგებლობით თვალყურის დევნებისთვის.
გადაწყვეტის ნახვაწარმართეთ სენსიტიური გამოძიებები მიღებიდან მიგნებებსა და ქმედებებამდე სტრუქტურირებული გზით.
გადაწყვეტის ნახვაგადააქციეთ რეგულაციური ცვლილება პასუხისმგებელ ვალდებულებებად, კონტროლებად, მტკიცებულებებად და ქმედებებად.
გადაწყვეტის ნახვაშექმენით სამართლებრივი, რეგულაციური და შიდა ვალდებულებების ერთიანი პასუხისმგებელი წყარო.
გადაწყვეტის ნახვადაგეგმეთ, ჩაატარეთ და შემდგომ აკონტროლეთ მართვის სისტემების მიმოხილვები მკაფიო საწყისი მონაცემებით, გადაწყვეტილებებითა და პასუხისმგებელი ქმედებებით.
გადაწყვეტის ნახვამიანიჭეთ, აკონტროლეთ და გადაამოწმეთ მაკორექტირებელი ქმედებები, რათა მნიშვნელოვანი სამუშაო პასუხისმგებლობით დასრულდეს.
გადაწყვეტის ნახვაშეინარჩუნეთ ფაილები და მტკიცებულებები ორგანიზებული, განახლებული და მათ მიერ მხარდაჭერილ სამუშაოსთან დაკავშირებული.
გადაწყვეტის ნახვასტანდარტებსა და ჩარჩოებზე მითითებები აჩვენებს სფეროებს, რომელთა მხარდაჭერისთვისაც შეიძლება სამუშაო პროცესი იყოს შექმნილი. ისინი არ წარმოადგენს სერტიფიცირებას, იურიდიულ რჩევას ან შესაბამისობის გარანტიას.
View all GRC solutions